De planning bij Van Dievel Transport is de spil. Alle opleggers worden vrijwel continu geregistreerd per locatie. In functie van de opdrachten wijst de planner de opleggers toe. De planning verloopt met de hulp van de computer. De planner behoudt het overzicht van de opdrachten, de eindcontrole van de...
Archive for category: USP
Financieel Management
De jongste jaren voert de directie een strikt financieel beleid, waarvan de begrotingspolitiek en een continue toetsing van de financiële en de werkingsresultaten de hoekstenen zijn. Deze aanpak is vruchtbaar gebleken. De omzet en investeringen bewijzen dit.
Wagenpark
Van Dievel Transport beschikt over 100 trekkers, de meesten van het merk DAF XF105 of Volvo FH12. Allen zijn ze uitgerust met een milieuvriendelijke Euro-5 motor. Voor haar specialisatie beschikt Van Dievel Transport over 160 opleggers. Het grootste deel van haar vloot opleggers zijn omnivalente schuifzeilwagens die, naargelang van...
Kwaliteit
Zowel het management als het personeel gaan graag de uitdaging aan om een kwalitatieve dienst te bieden tegen een goede prijs. Van Dievel Transport heeft haar kwaliteitsprogramma formeel afgestemd op een ISO 9001-type. Doel daarvan blijft voor een aantal klanten hun dagelijks wisselende vraag naar transport opvangen en voor...
Medewerkers
Onze medewerkers zijn ons kapitaal. Omdat het personeel in een dienstverlenend bedrijf zo belangrijk is, worden nieuwe medewerkers met grote zorg uitgekozen. Daarvoor bestaat er een gedetailleerde aanwerving- en selectieprocedure. Sollicitanten met het bedrijfsprofiel (attitude en motivatie) krijgen bij de indiensttreding een specifieke opleiding van 3 tot 4 weken....
Interne Opleiding
We hechten bijzonder veel belang aan de vakbekwaamheid van de chauffeur. We zijn dan ook zeer selectief in de aanwerving, hoewel het om een knelpuntberoep gaat. We leiden hen zelf op tot typische Van Dievel chauffeurs in onze eigen Van Dievel Transport Academie.